Выплаты по больничному можно будет получить, даже если работодатель обанкротился

Госдума приняла в первом чтении поправки в закон об обязательном социальном страховании, которые гарантируют работникам разорившихся предприятий выплату пособий по временной нетрудоспособности («больничным»), в том числе беременным и мамам малолетних детей.

Теперь россияне, чей работодатель не исполняет своих обязательств, исчез или попросту обанкротился, могут получить все полагающиеся им по закону социальные пособия напрямую в региональном отделении Фонда социального страхования в обход нерадивому работодателю.

«Для получения полагающихся выплат работнику следует напрямую обратиться с заявлением в территориальное отделение Фонда. При этом на руках у него должно быть решение суда, установившего факт невыплаты пособий и отсутствия страхователя», — говорит первый зампред комитета по труду, соцполитике и делам ветеранов Галина Карелова.

Депутат подчеркнула, что новый закон призван, в первую очередь, повысить социальную защищенность беременных работниц и мам малолетних детей.

До этого времени в нескольких регионах России уже были запущены пилотные проекты по переходу на прямые социальные выплаты. В Петербурге отдельные категории граждан могут получать выплаты напрямую через соцстрах, если работодатель от этой функции уклоняется.

По оценкам правительства РФ, расходы Фонда соцстраха на выплату больничных и декретных работникам, пострадавшим от недобросовестных работодателей, составят в 2012 году 351 миллиона рублей, в 2013 году — 368 миллиона, а в 2014 году — 391 миллион рублей.

Источник http://doctorpiter.ru